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第79章 让父母安度晚年（第1页）

张永丽和儿子住在一起。

这样，王松年多出了一套楼房，他原打算让父母住在旧楼房，但考虑到旧楼在底层，楼层有些高，而王松年的父母已经80多岁了，上下楼肯定不方便。

于是他便打电话征求张永丽的意见。

张永丽听了王松年话，答应得很爽快：“你爸妈都80多岁了，干脆你就住在旧楼，那个高层就让你爸妈住吧。”

听到张永丽这么说，王松年非常高兴，因为他担心张永丽不同意。

现在没想到，她一点都没有犹豫就让自己的父母住在新的房子里，心里那个高兴劲，就无以言表。他的两个妹妹，听到嫂子这么一说，心里也很高兴。

“咱们这嫂子，人品没得说，心眼儿宽，把新房让给咱们父母住，自己同意住在旧房子里。”她俩齐声说。

王松年把旧房重新粉刷了一遍，把不要的东西清理出去，然后自己搬回了旧楼房。

在这个宽敞明亮的房子里，王松年感受到了前所未有的舒适和宁静。他知道，这一切都得益于张永丽的慷慨和善良。他深深地感激着张永丽，也更加珍惜这个温馨和谐的家庭。

王松年的父母住在儿子高层楼房，心里很高兴，因为他们在农村居住，从来没有住过楼房，看到这楼房里什么都有，上厕所也方便，洗澡也方便，做饭用天然气，不像农村用柴禾做饭，冬天取暖用煤炭。而住在城里，冬天有地暖，夏天有空调，真是生活的一种享受。

出门买菜也十分方便，超市就在家门口，想买什么，下到楼就能买到。原来儿子的钱没有花，都放在家里，现在可有地方花了，心里乐开了花。

王敏丽和王敏华也很开心，因她们没有条件让父母和自己住在一起，现在哥哥主动把父母接到城里住，让父母安度晚年，早晚能探望父母，心里自然也高兴。

王松年的父母虽然80多岁了，但是腿脚还可以，自己能自理，能走路，能做些简单的体力活。因为在农村劳动惯了，身体素质比城里人要强许多。

两位老人也闲不住，见楼前空了一块闲地，就问物业的人员：“这块地闲着，我能不能种些花草？”

物业办公室经理尤常理见老人问这片空闲地，便高兴地说：“大伯，没有人管理。如果你愿意种花种草，你就种吧。地闲着也是闲着，你们要是不嫌累，你们就种吧。”

王大伯、王大妈是闲不住的老人。他们用勤劳的双手将空闲地变成了一座五彩缤纷的花园。到了夏天，这边空闲地，红红绿绿的花草，争奇斗艳，美不胜收，给楼上的群众增添了乐趣。

大家在乘凉时，欣赏着花草，心里也很高兴。居民奚爱民说，“这块空闲地，空了七八年，也没有人管理。没有想到王大伯他们两个老人居然把这一片空闲地开垦出来，种上了花花草草，美化的院落让我们开心啊。”

王松年姊妹们回家看望父母，听到小区里的居民都在夸赞父母，心里也很高兴。儿女们就是希望父母健健康康、高高兴兴，特别是一辈子劳动惯的农民，你让他待在家里他会难受，一旦有个事情做，就会转移情绪，让他们排除的寂寞感。

王老伯不满足于在这个空闲地里种花种草，他还在楼里养盆花，养了几十盆肉类花草，送给了邻居。

邻居们非常开心，夸赞他，“王老伯真是一个个闲不住的人啊，不但把空地里的花弄这么好，还在家里种花。种了花又送给了我们，这是从来没有有过现象啊。”

王老伯的无私奉献和对生活的热爱，让这片空闲地变得生机勃勃，也让邻居们感受到了温暖和喜悦。

他的行为诠释了“莫道桑榆晚，为霞尚满天”的精神，让人们明白了，只要有一颗热爱生活的心，无论年龄大小，都可以创造美好，传递快乐。

白水城小区开展“美化院落好居民”评选活动，王老伯被评为“好居民”，并给他颁发了200元奖金和奖状。

老人把这200元奖金又买成了花种子、花苗，又在其他空闲地种植花和草，让这个小区的空闲地又得到了绿化。

小区环境变得更美了，也因此受到了市里的重视，并把老人做好好事写成新闻，在电视、广播、报纸、官微上广泛宣传。

王老伯受到社区奖励后，积极性更高了，积极参加社区的文化活动。

他年轻时候爱好音乐，喜欢拉板胡儿，而且拉得比较娴熟，有声有调，小区组织夕阳红文艺宣传队，王老伯参加了，和其他老年同志乐器合奏，在社区表演，活跃了社区的文化生活。

王松年看到父母住在城市里，精神面貌有了很大的改变，心里也很高兴，毕竟让父母晚年生活幸福，这也是做儿子的最大心愿。

王松年由此想到金龙饭店工作的员工们父母，便主动提议开展“敬老爱老月”活动。

他说：“我们都有老的那一天，我们都有干不动的那一天。在我们趁着有能力的时候，多给父母尽些孝心，让他们的晚年生活幸福，这是我们每个儿女应尽的义务。”

员工们听王松年这么一讲，觉得他说的话如黄钟大吕，发人深省。于是，有条件的员工就把父母接过来，和自己居住，没有条件的员工，就给父母寄一份孝敬钱，让父母心里感到温暖。

饭店还拿出了一部分资金，每年一次性地给年满80岁的老人奖励1000元。他的这个举动，犹如巨石投湖，激起了员工们心中的波澜，让员工打心眼里佩服他。

从此，员工们的积极性更高了，他们把金龙饭店当成了自己的家，处处为金龙饭店着想。

金龙饭店虽然是一个老饭店，但是因为员工的积极参与，发挥主人翁的精神，所以在餐饮业竞争激烈的市场中，仍然有一席之地，其中一个重要原因，就是员工的热爱和关心金龙饭店的发展。

王松年说：“企业老板要有社会责任，关心员工，员工才会热爱企业，为企业出谋献计。如果一个企业家，眼睛里只盯着钱，不关心员工的实际利益，那么这样的企业肯定会走向衰败，肯定没有发展前途。”

王松年之所以能成为受人敬仰的企业家，不仅是因为他在商场上的卓越成就，更是因为他对公益事业的无私奉献。他的税收贡献不仅为国家的繁荣做出了重要贡献，更为社会的进步提供了有力的支持。

他的善行和义举，赢得了社会各界的赞誉和尊重。他就像一盏闪耀的明灯，照亮了社会的每一个角落。在他的身上，我们看到了企业家的责任和担当，也看到了公益事业的希望和未来。

正是因为王松年的杰出贡献，他被当地政府授予了许多的荣誉。这些奖项是对他多年来不懈努力的肯定，更是对他为社会做出的巨大贡献的赞赏。他的成功，不仅仅是个人的荣耀，更是社会的骄傲。他用自己的行动诠释了企业家的社会责任，为社会的发展和进步做出了重要贡献。

在这个充满挑战和机遇的时代，王松年的故事给了我们更多的启示和动力。

他告诉我们，只要我们心怀信念和热爱，就能在自己的领域取得优异的成绩，同时也能为社会做出自己的贡献。他的成功，不仅仅是一个人的奋斗史，更是一部社会的进步史。让我们一起向王松年学习，为社会的发展和进步贡献自己的力量。

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